[vc_row][vc_column][vc_column_text]Stai cercando un’attività da proporre ai tuoi dipendenti per favorire il benessere aziendale?
Allora sei nel posto giusto, ti spiego perché.
Ci sono diverse variabili che possono influenzare lo star bene e sentirsi efficaci sul posto di lavoro percepito dai singoli dipendenti e collaboratori: ambiente e orario di lavoro, equilibrio tra lavoro e vita personale, progressione della carriera, retribuzione, riconoscimento del lavoro svolto, autonomia decisionale, ma non solo.
Tra queste variabili hanno un ruolo rilevante le modalità di lavoro e il tipo di relazione che si instaura tra i dipendenti, oltre al senso di efficacia percepito a livello individuale e di gruppo.
E’ quindi di fondamentale importanza promuovere in azienda il lavoro di squadra andando a rafforzare la coesione tra colleghi.
Questo non solo porta a un maggiore senso di benessere in azienda ma anche ad un aumento di collaborazione tra risorse e quindi di produttività. Ma come fare?[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row height=”20px”][vc_column][vc_empty_space height=”10px”][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]
Il team building: la soluzione efficace per consolidare le relazioni
[/vc_column_text][vc_empty_space height=”10px”][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]Negli ultimi anni stanno prendendo sempre più piede le attività di team building e team bonding.
Questo tipo di iniziativa è fondato su specifiche tecniche che hanno l’obiettivo di potenziare il senso di unità e la collaborazione tra colleghi, aspetti che vanno poi ad incidere sul benessere aziendale. Coinvolgimento, aiuto reciproco, condivisione, senso di appartenenza e creatività sono solo alcuni dei valori su cui si basano le attività di team building.
Questo tipo di esperienza, infatti, facilita la comunicazione tra colleghi, aumenta la coesione del gruppo di lavoro creando uno spirito di squadra, stimola la creatività e aumenta la fiducia dei dipendenti in sé stessi e nei colleghi, favorisce dinamiche di problem solving e di aiuto reciproco.
Se le esperienze vengono vissute outdoor tutte queste conseguenze vengono potenziate perché favorite da un ambiente diverso rispetto a quello abituale, quindi più stimolante e più adatto alle attività proposte.
Le abilità sviluppate durante queste esperienze verranno riportate alla realtà aziendale e utilizzate come importanti strumenti nella vita lavorativa e non solo.[/vc_column_text][vc_empty_space height=”10px”][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]Con un teambuilding con i cavalli favorisci il benessere aziendale![/vc_column_text][vc_empty_space height=”10px”][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]Le nostre attività di team building sono particolarmente indicate per favorire il benessere aziendale e si distinguono per la loro innovazione e grande efficacia perché mediate da un grande maestro: il cavallo.
Ma perché proprio il cavallo per un’esperienza di team building?
Nell’interazione con il cavallo ci troviamo a relazionarci con una specie diversa dalla nostra che in quanto tale ha un modo di comunicare e di percepire la realtà totalmente differente da quello umano.
E’ inoltre un animale molto sensibile capace di cogliere ogni nostro piccolo gesto, anche involontario, e di percepire immediatamente il nostro stato d’animo.
Proprio per queste sue caratteristiche il cavallo interagendo con noi esprime una reazione semplice e immediata a cosa stiamo provando e facendo nel momento in cui ci approcciamo a lui, senza pregiudizi e senza giudicare.
Questo ci permette di prendere coscienza di ciò che stiamo comunicando inconsapevolmente. Il potenziamento della consapevolezza nelle dinamiche comunicative e relazionali è fondamentale per favorire interazioni positive ed efficaci tra colleghi, quindi ha un ruolo rilevante nel favorire il benessere aziendale dei dipendenti e collaboratori.[/vc_column_text][vc_empty_space height=”10px”][vc_column_text]
Il cavallo: un potente facilitatore…
[/vc_column_text][vc_empty_space height=”10px”][vc_column_text]La sensibilità del cavallo e il suo differente modo di comunicare permettono un miglioramento delle nostre capacità comunicative, oltre che della capacità di osservazione e di ascolto per essere in grado di cogliere al meglio i suoi segnali e le sue reazioni.
Interagire con una specie diversa dalla nostra porta anche a sviluppare nuove strategie per riuscire a comunicare e a relazionarsi,nel pieno spirito volto a stimolare la gestione dell’imprevisto.
In aggiunta, favorisce una buona capacità di problem solving, di cooperazione e soprattutto di creatività, competenze che possono favorire il benessere aziendale attravero il raggiungimento di obiettivi condivisi.
Stimola l’unione delle forze in un lavoro di squadra fatto di ruoli e responsabilità riconosciute e ben definite, oltre ad aumentare il senso di autoefficacia percepita dal singolo nel gruppo ed a favorire la risoluzione di conflitti.
Ma non finisce qui.
L’interazione col cavallo permette lo sviluppo dell’empatia e della fiducia verso sé stesso e verso l’altro, anche queste fondamentali per il benessere aziendale sia a livello individuale sia a livello collettivo.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height=”10px”][vc_column_text]
Un evento outdoor in chiave emozionale: l’esperienza che stai cercando!
[/vc_column_text][vc_empty_space height=”10px”][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]Se cerchi un’attività da proporre per favorire il benessere aziendale per il tuo team le nostre proposte faranno certamente al caso tuo!
Le esperienze proposte saranno individualizzate e mirate sugli obiettivi richiesti. Attraverso attività ludiche ma dal grande impatto formativo e motivante a contatto col cavallo si lavorerà sugli obiettivi specifici che si desidera raggiungere.
Successivamente all’esperienza è necessaria una rielaborazione di quanto vissuto per trasferirlo alla realtà dell’azienda, il fine infatti è quello di potenziare quella abilità e di trovare quelle strategie che favoriscano il raggiungimento degli obiettivi prefissi, come ad esempio rafforzare la coesione tra colleghi e l’autoefficacia percepita per favorire il più alto grado di benessere aziendale per i dipendenti.
Come ultima informazione (ma non per importanza) è giusto specificare che i proventi delle attività di team building con i cavalli che proponiamo sostengono le attività di ippoterapia per soggetti caratterizzati da disabilità o debolezze in generale, e contribuiscono al mantenimento e recupero dei nostri cavalli-colleghi di lavoro: un buon modo per evidenziare la responsabilità sociale d’impresa del tuo gruppo.
Contattaci per condividere con noi il tuo progetto per sostenere il benessere aziendale attraverso una o più iniziative attivanti e dalla forte polarizzazione emozionale![/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]